职业技能是就业的敲门砖，也是城市发展的助推器。今年以来，铜仁市聚焦产业发展和群众需求，精准发力，扎实推进职业技能培训工作，为劳动者点亮技能明灯，为经济社会高质量发展注入强劲动力。

在铜仁市技术大学老校区，一场为期30天的美容师职业技能培训班正在进行。30余名学员正聚精会神地学习美容生理学、皮肤护理、化妆造型等专业知识和实操技巧。“我来这里之前一直是在家里待业，因为去年刚毕业，之后一直在考工作没考上。”参训学员杨水秀说，“就业环境不太好，无意间看到这个免费培训班还包推荐就业，就来试试。老师很专业细心，每天学的内容很多，我打算学完先积累经验，最后自己创业开工作室。”

与此同时，在铜仁职业技术大学新校区，叉车司机培训班也开展得如火如荼。学员们在教练指导下进行货叉调整与叉取货物等实操训练，同时穿插常见故障、液压系统知识等理论学习，动静结合，全神贯注。“我是印江来的搬迁户，在铜仁找不到合适工作就去广东打工，一开始是拣砖，后来想学叉车却没有特种作业操作证。”参训学员刘勇说，“听老家政府宣传有免费培训还包吃住，就特意请假一个月回来学。拿到证后回广东持证上岗，月薪大概能有8000块钱。”

美容化妆和叉车驾驶只是铜仁市职业技能培训的一个缩影。今年以来，铜仁市紧紧围绕“产业强市”战略，以“精准培训”为核心，打出稳就业、促增收、强产业的“组合拳”。截至目前，全市已累计开展职业技能培训16258人次，其中就业技能培训14431人次，创业培训1827人次。

“‘以产定培、以企定培、以岗定培’的原则，把培训课堂搬到产业发展和市场需求的第一线。”市人力资源和社会保障局党组成员、就业局局长甘馨方表示，一方面，聚焦六大生态产业和农业特色优势产业，大力开展岗前、转岗及在岗技能提升培训；另一方面，加快“就业培训联盟”建设，加强“政校企”联动，建立多元化培训体系，大力开展订单定岗培训。目前已累计培训相关技能人才1.4万人次，有效缓解了重点产业技能人才短缺问题。为让培训更具针对性和实效性，市人社局还根据不同群体需求“量身定制”课程。针对农村转移就业劳动者等重点群体，大力开展订单式、定岗式培训，并推广“职业技能等级证书+特种作业操作证书”双证书模式。同时，依托各地产业特色，着力打造“一县一品”培训品牌，提升了铜仁劳务输出竞争力。

“品牌化是职业技能培训高质量发展的重要方向。”甘馨方说，“我们通过整合资源、规范标准、强化宣传，让‘铜仁技工’成为亮眼名片。比如‘碧江家政’培训的学员，不仅在本地供不应求，在周边城市也很受欢迎，真正实现了‘一人就业，全家增收’。”技能照亮前程，培训赋能未来。下一步，铜仁市将深入实施“技能照亮前程”培训行动，推进“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体的项目化培训模式，持续优化培训服务，促进劳动者实现“人人持证”、创业者“技能创业”，提高就业创业成功率。

记者：蔡佳兴李猛

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